南京人力资源师二级三级培训,专业放心,通过率高,较优选择

    2018-01-17发布, 次浏览 收藏 置顶 举报
  • 上课班制:

    周末班

  • 授课时间:

    早上9点到下午4点

  • 授课对象:

    行政文员 人事助理 人事经理 猎头 事

  • 网报价格:¥680    课程原价:¥780
  • 咨询热线:400-998-6158
  • 授课地址:江苏省南京市栖霞区马群花园城泰格酒店905
  • 课程详情

  • 机构简介
  • 地图信息
  • 预约试听

课程关键词:人力资源管理师 人力资格考证

人力资源管理师培训
南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

职业等级及考试时间:本职业共设四个等级,分别为:**四级,**三级,**二级,**一级(尚在试点,未全*开考)。本职业每年5月和11月一年两次全*统考,即上半年一次,下半年一次,具体时间按照**规定执行。

申报条件(南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

一、人力资源管理师(**二级)

(2) 取得本职业三级企业人力资源管理师证书后,连续从事本职业工作4年以上

(3) 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上

(4) 具有本科学历,取得三级企业人力资源管理师业资格证书后,连续从事本职工作3年以上

(5) 取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上

二、助理人力资源管理师(**三级):(南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

(1) 高中毕业连续从事本职业工作6年以上

(2) 取得本职业四级企业人力资源管理师证书后,连续从事本职业工作3年以上

(3) 取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上

4) 取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上

(5) 具有硕士研究生及以上学历证书

三、人力资源管理员(**四级)

(南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

(1) 连续从事本职工作1年以上

(2) 在校大学生。

培训报考事项

一、 考试时间:每年5月、11月统考。

二、 鉴*方式:分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师还须进行综合评审。

南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

三、鉴*时间 :理论知识考试时间不少于90分钟,专业能力考核时间不少于90分钟,综合评审时间不少于30分钟。

四、培训内容:基础知识:劳动法、劳动经济学、计学知识、计算机知识、写作知识、职业道德。

专业知识:人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励培训与开发、劳动关系协调等。

五、提交资料:(南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

(1) **劳动部《企业人力资源管理师考试报名表》(报名点现场填写)

(2) 身份证、学历证书原件和复印件(原件审验后当时退回)、从事专业工作年限证明

(3) 近期同底版免冠2寸照片4张

我们的优势(南京人力资源师报名、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训)

一、正规办学

考试教育品*单位,历次考试平均通*名列全省前茅;

二、专业培训

系统内便捷的考核通道、多年的辅导经验是获得高过级率的增加;

三、师资强大

分析重点把握考试思路,行业行家悉心传授实操与应试的双料实用课程;

四、模拟资料

提供历届的考卷,提供给学员全真模拟习题,*老师专注辅导;

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南京仁人职业培训学校**.rr-success.**
报名地址:南京市栖霞区马群花园城泰格酒店905
电话:钱老师 

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