泉州石狮区全链路UI设计培训哪个好
全链路UI设计培训
全链路UI设计是本校具实力的培训项目，是将UI设计专 业中的两大模块UID和UED结合起来,由总监级设计团队主讲,课程设置
巧妙,绝非市场上那种大杂烩式的UID课程。课程依托本校网络技术开发与设计实力和经验,采用特有的艺术手绘+专业理论分
析+项目实训+设计考核+综合实战教学,按照UI设计流程排课,理论与实践结合进行教学,加上真实UI/UE项目演练,优化打造
专业级U设计师。培训目标:培养设计能力与实战技能,打造两年以上工作经验的UI/UE设计师。
UI培训内容
1.创意设计思维：
美术设计、色彩配色、审美观念、三大构成设计、设计理念。
2.GUI设计模块：
设计软件+专项设计（字体、DM、电商DM、LOGO、图形创意、展示展架、版式专项和进阶、广告常见印刷工艺、VI视觉规范设计、阶段考核）、C4D三维视觉设计。
3.WUI设计模块：
设计软件+界面设计+创意元素设计+商业项目设计训练+交互应用(H5) 。
4. MUI设计模块：
UI/UE设计理念和规范、UE/UX用户体验和交互设计、图标设计(Android、IOS)、主题设计、Axure原型、磨刀原型、AE动效设计、移动端APP设计（社交、列表、图片、主流类）、项目训练(平板点餐系统、智能家居)、VR&UI设计、MacSketch技巧、考核。
5.毕业设计答辩:
全程项目老师指导、阶段考核、交互UI/UE项目独立设计、综合训练
6.就*指*：
心态与服务、商务礼仪、毕业设计、行业分析、实习实战等
认证证书：
Adobe《视觉设计师》、《网页设计师》、《UI设计师》
hr如何面试平面设计师：
面试人员来之前可以先大致浏览一下简历，了解基本情况，比如应聘人员的学历、工作经验等信息，可以据此来识别应聘者是否合适应聘的职位。
仔细观察一下应聘者的穿着打扮及外貌形象，比如有些岗位对个人形象会有一定的要求，比如销售人员好是那种比较成熟稳重看上去专业一些的人。
对简历上的内容进行核实，了解应聘者之前的工作经历，看其是否符合招聘岗位的需求，另外还需要准备更多相关岗位职责问题，了解到应聘者的业务素质。
可以进行情景模拟，当场给应聘人员出一道实际案例题目，比如是客服岗位，可以具体问问当有人投诉时要怎么处理，看看应聘人员的临场发挥能力。
要充分尊重应聘人员，比如中间好不要打断应聘人员讲话，在充分尊重双方的基础上平等面试，给应聘者留下好的印象。
要学会分辨真话和假话，有些应聘者喜欢夸大其词，把自己说的很厉害，注意其眼神、手势等面部表情细节。
掌握面试的主动权，作为一个专业的HR，一定要掌控全局，显得更加专业一些。
做好面试笔记，把应聘者是否符合岗位需求等情况记录下来，以便于后筛选人才或者报告给上级主管人员。
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