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保定竞秀区BIM培训面授班费用多少

授课内容:

1. 针对历年实务的重点、难点、考试点、考生痛点，针对性基础夯实，强化突破;

2. 熟悉教材，梳理教材结构，根据往年大纲和教材，分析*题趋势，提炼出每科的重点、难点、考试点，浓缩教材1/3内容，覆盖当年考点;

3. 解惑答疑课程，是在前期课程基础上，针对学员实战能力欠缺问题进行的针对性练习模块。

4. 考前重难知识串讲，压缩教材和范围。提炼1/10教材内容，并带到具体的单选，多选题或是案例题中，并对短板强化性、针对性讲解起到初步的考点效果;

5.在前期学习基础上，将前期学习到的考点转化为全真模拟*题，实现由点到题的转化，查缺补漏实战演练，训练做题，从听懂到会做题会;

课程优势：

教材精讲熟悉教材，梳理教材结构，根据2019年大纲和教材，分析*题趋势，提炼每科重难点。

精讲习题与教材精讲同步进行，实现精讲有考点，训练有习题，讲练相结合，阶段巩固消化所学内容。

案例高通案例难点解析及案例剖析，讲案例结合专项案例进行强化。

考前串讲重难点知识串讲，压缩教材和范围。再次提炼教材内容，并带到具体的单选-多选或案例中，对短板知识、针对性讲解。

考点密训在精讲课的基础上，强化训练，将章节考点以针对性题目展示出来，以题巩固考点。　　

培训内容：

BIM理念及技术能力与

1、BIM理念导入，深度剖析BIM的价值、运用、发展与思维，了解相关*策

2、Revit(建筑、结构、机电)深度解析，出图及实战训练

3、Revit族、体量实战讲解，Revit(土建族、机电族)和原理以及

4、Nisworks、Lumion操作与运用，建筑、市政工程、路桥、精装修、园林等动画，案例实训

5、项目BIM建立、需求分析及BIM技术招投标运用

6、企业BIM团队构建，实施流程

7、BIM企业信息平台的构建与企业协同及信息化建设

8、BIM等级考前密训

课程特点：

把握规律及思路,浓缩要点,把握考点;

考前特训+独创的VIP+串讲+模考演练+专题训练+培训班“六轮三阶段”学习。

直击痛点, 性强今年方向

培训内容：

BIM理念及技术能力与

1、BIM理念导入，深度剖析BIM的价值、运用、发展与思维，了解相关*策

2、Revit(建筑、结构、机电)深度解析，出图及实战训练

3、Revit族、体量实战讲解，Revit(土建族、机电族)和原理以及

4、Nisworks、Lumion操作与运用，建筑、市政工程、路桥、精装修、园林等动画，案例实训

5、项目BIM建立、需求分析及BIM技术招投标运用

6、企业BIM团队构建，实施流程

7、BIM企业信息平台的构建与企业协同及信息化建设

8、BIM等级考前密训

报名条件：

（一公民，遵纪守法，具有工程技术或工程经济专业大专以上（含大专），并符合下列条件之*者，可申请参加监理工程师。

1、具有按照有关规定评聘的工程技术或工程经济专业中级，并任职满三年。

2、具有按照有关规定评聘的工程技术或工程经济专业。

（二）对从事工程建设监理工作并同时具备下列四项条件的报考人员，可免试《工程建设合同》和《工程建设、投资、进度控制》两科。

1、1970年以前含（1970年）工程技术或工程经济专业大专以上（含大专）;

2、具有按照有关规定评聘的工程技术或工程经济专业;

课程优势:

1. 针对历年实务的重点、难点、考试点、考生痛点，针对性基础夯实，强化突破;

2. 熟悉教材，梳理教材结构，根据往年大纲和教材，分析*题趋势，提炼出每科的重点、难点、考试点，浓缩教材1/3内容，覆盖当年考点;

3. 解惑答疑课程，是在前期课程基础上，针对学员实战能力欠缺问题进行的针对性练习模块。

知识延伸

BIM虽然可以实现4D施工模拟，但是目前在国内还是有些困难。那 BIM技术在施工模拟中的障碍有哪些？BIM建筑培训网的小编给大家小结一下。

1、成熟的4D施工模拟软件较少

目前，能够运用于建筑工程4D施工模拟的软件较少，尤其缺乏一些操作便捷，工作效率高的软件。下表对现阶段主流的BIM核心软件及其相关联的软件进行了统计，其中大部分以建模软件和设计软件居多，发展也较为成熟，而关于4D施工模拟的软件却极少。基于BIM的施工进度模拟，在这方面国内外尚无成熟的商业软件，清华大学4DBIM-GCPSU实现了基于BIM和网络的进度、安全、资源和场地布置的4D动态集成管理，以及施工过程的4D可视化模拟。

2、软硬件设备投入较大

BIM技术对软硬件要求较高，参建各方需要投入大量的资金对计算机硬件设备进行更新换代，购买功能齐全、运行稳定的正版软件，以及招聘精通计算机技术的专业人才。但是建筑业是微利行业，参建各方难以筹措大量资金对BIM信息模型进行建设和维护。以上海国际金融中心为例，它要求的是全生命周期管理，这个项目花费1000万建设BIM工作室。如此巨大的资金投入，对于绝大部分建项目，BIM技术的使用便不具有明显的经济效益。

3、BIM人才整体缺乏

近年来，随着BIM概念的升温，越来越多的学者开始关注和研究BIM，在理论研究层面也取得了一定的成果，但是在BIM应用的第，渗入建设工程现场和技术管理的很少。此外，一支成熟的BIM技术团队需要有合理的人才结构，既要精通计算机知识，又要有良好的建筑工程**技术，目前高等院校人才的培养无法适应BIM技术应用的要求，工作的技术人员也不能在短时间内掌握BIM技术。而且，一支BIM技术团队的成长，也需要不断在真实工程案例中进行磨砺，现阶段的BIM技术应用环境显然不利于这样**技术团队的成长。