青岛市南区哪里有企业合规师培训班

当一家企业的合规岗位存在空缺，或虽有替补，却缺乏*起码的专业技能时，要做好合规管理是不可能完成的任务。尤其在近些年啦，诸多文件标准的发行更是对企业合规运营提出了更高的要求。

企业合规师主要工作任务:
制定企业合规管理战略规划和管理计划;
识别、评估合规风险与管理企业的合规义务;
制定并实施企业内部合规管理制度和流程;
开展企业合规咨询、合规调查,处理合规举报;
监控企业合规管理体系运行有效性,开展评价、审计、优化等工作;
处理与外部监管方、合作方相关的合规事务;
开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。

一个拥有优秀法律人的企业,更能兼顾短期利益和中长期利益,更能可持续发展。合规职业在行业需求和监管需求的催化下迎来大爆发。作为一个较新的职业,企业合规人才在*的缺口巨大,高段位的合规负责人更是极度*。

除了能搭建和优化合规管理体系,有出色的沟通、访谈能力、领导力、组织能力和冲突管理能力,对商业有深刻理解并能参与战略思考和管理协同的首席合规官,更是各大企业青睐的奇*。

市场分析职场痛点
随着*出台一系列的合规管理文件，要求严格和规范企业加强合规体系建设，加强合规管理与风险防控，是当今大中型企业*加重与强化内部管理的迫切要求。特别是2017年中兴事件以来，*企业对建立与健全合规管理体系和风险防控的重视程度越来越强，也是*全面推进依法治国，依法治企，企业依法合规经营的总体要求的客观需要。这是企业*高度重视的管理内容。
企业如何在经营过程中要防范和避免涉及到租赁合同纠纷、伪造租赁物采购合同、冒充其他公司与其实际控制企业开展联合直租交易、租期内承租人伪造租赁物权属文件并处置租赁物获利等行为发生，这也是有必要引起企业*高度重视合规管理的建立和宣传。

企业要加强自身的合规体系建设，要加大成本投入，如增加人力、物力、财力去做好以下合规相关工作，包括合规管理的目标和原则、合规管理架构、合规管理制度、合规管理运作机制、合规风险识别、评估与处置、合规评审与改进、合规文化建设等方面。

参加培训并经考评合格者，由*集团公司促进会职业*能教育培训工作委员会、*培训*定实验基地颁发《企业合规师》岗位能力培训证书及新职业*能项目证书（双证）。

一、考试时间

考试为每月*后一天；考试时长:100 分钟考试方式:闭卷，计算机答题

二、报考条件 企业合规师（初级）

大专及以上学历相关专业毕业或有1年以上相关岗位工作经验者。

企业合规师（中级）

具备下列条件者，即可报考:本科及以上同等学历相关专业毕业或有3年以上相关岗位工作经验者。

企业合规师（*）

本科及以上同等学历相关专业毕业或有5年以上相关岗位工作经验者。

三、报名方式

联系工作人员填写报名表