以下内容由众慧点金支行长培训机构为大家整理提供，希望能够帮助到大家，接下来为大家介绍支行长的岗位职责：

1.根据总公司整体发展战略规划，以区域为核心，制定并执行当地市场中期、长期开发策略；

2.带领团队完成总公司下达的月度、季度及年度任务量；

3.依据区域分公司总体发展需要，组建并培训团队；

4.完善和执行分公司管理制度；

5.宣贯和践行公司企业文化，增强公司凝聚力，增加核心骨干的稳定。

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